Faktor Utama Pengangguran
Faktor Utama Pengangguran
Pada setiap tahunnya angka
pengangguran di negara kita ini bukan malah semakin berkurang, melainkan
semakin meningat. Apalagi setiap tahunnya banyak diantaranya teman-teman atau
adik-adik kita yang baru lulus dari jenjang pendidikan.
Dalam segi penyebab, pengangguran
dapat kita bedakan dalam segi yang berbeda-beda, diantaranya yaitu sebagai
berikut:
- Pengangguran friksional: pengangguran tersebut yaitu pengangguran yang dapat terjadi ketika tingkat kebutuhan tenaga kerja telah penuh. Dimana proses tersebut telah terjadinya pemogokan kerja untuk menuntut perusahaan dalam keinginannya untuk menaikan upah.
- Adanya perubahan teknologi: kejadian ini dapat terjadi ketika tenaga kerja manusia digantikannya dengan tenaga-tenaga mesin. Itu yang menyebabkan banyaknya orang yang menganggur.
- Pengangguran struktural: pengangguran yang terjadi akibat adanya perubahan struktur dan kegiatan ekonomi sebagai akibat perkembangan ekonomi.
- Pengangguran musiman: kejadian ini dapat terjadi ketika permintaan tenaga kerja dari setiap perusahaan berkala, misalnya mereka menjadi pengangguran ketika terjadunya selang antar musim.
- Pengangguran siklus: kejadian ini dapat terjadi ketika adanya perubahan-perubahan dalam tingkat perekonomian.
Dalam mengatasi permasalah tersebut
diharapkan pemerintah dapat ikut berpartisipasi untuk mengatasi permasalahan
tersebut. beberapa hal yang dapat menyebabkan tingkat pengangguran di negara
ini semakin meningkat, yaitu sebagai berikut:
1.
Rendahnya Pendidikan
Masalah
pertama yang kerap terjadi dalam penerimaan pegawai yaitu rendahnya pendidikan
yang dimiliki oleh sebagian orang. Jika mereka hanya memiliki tingkat
pendidikan yang minim, itu bisa menjadikan seseorang kesulitan dalam mencari
setiap pekerjaan.
2.
Keterampilan Yang Kurang
Mungkin
untuk saat ini telah banyak diantaranya mahasiswa atau lulusan SMA yang
memiliki kriteria yang diinginkan oleh para perusahaan. Akan tetapi hal
tersebut tidak akan berguna tanpa adanya keterampilan yang mereka miliki.
Karena perusahaan bukan hanya mencari kandidat yang memiliki jenjang pendidikan
yang luas, akan tetapi keterampilan yang mereka punyalah yang pihak perusahaan
inginkan.
3.
Lapangan Kerja Yang Kurang
Untuk
setiap tahunnya mungkin negara kita ini memiliki sejumlah lulusan dengan angka
yang tidak sedikit. Akan tetapi dengan angka yang tidak sedikit ini tidak
sebanding dengan lapangan pekerjaan yang tersedia di negara ita ini.
4.
Tidak Ada Kemauan Untuk Berwirausaha
Umumnya
sesorang yang baru lulus sekolah/kuliah terpaku dalam mencari pekerjaan, seolah
itu adalah tujuan yang sangat mutlak. Sehingga persaingan mencari pekerjaan
lebih besar di bandingkan membuat suatu usaha.
5.
Tingginya Rasa Malas
Dalam
masalah ini tingkat kemalasan yang menjadikan merkea menjadi pengangguran
berat, mereka hanya mengandalkan orang lain tanpa adanya usaha maksimal yang
dilakukan.
Komentar
Posting Komentar